«Амур Минералс» открыл Корпоративный университет для обучения без отрыва от производства

Компания «Амур Минералс» открыла на своей площадке подразделение Корпоративного университета. Образовательный центр начал свою работу 9 апреля 2026 года. Новый центр оснащен учебными аудиториями, зонами для практики и учебно-тренировочным полигоном. На полигоне учащиеся отрабатывают реальные производственные сценарии, включая работы на высоте и оказание первой помощи.

Как сообщает пресс-служба предприятия, ключевой особенностью нового центра стала возможность получения дополнительного образования и повышения квалификации без отрыва от работы. Обучение проходит в трех форматах: очном, дистанционном и непосредственно на рабочем месте.

Программа университета реализуется по трем основным направлениям. Первое — профессиональная подготовка и освоение основных востребованных в компании профессий. Второе позволяет изучать смежные специальности, такие как стропальщик и машинист крана. С его помощью сотрудники расширяют навыки работы с разным оборудованием. Третье направление сфокусировано на развитии управленческих и корпоративных компетенций для руководителей.

По данным компании, на текущий момент обучение уже завершили около 891 человека, а более 300 сотрудников приступили к освоению новых специальностей. Кроме работы с действующим персоналом, университет также ориентируется на обучение жителей региона для их последующего трудоустройства на предприятие.

«Главный смысл этого проекта — доступность. Мы стерли те самые 350 километров, которые раньше отделяли наших сотрудников от качественного обучения. Теперь не нужно никуда ехать — Корпоративный университет сам пришел на производство», — отметил генеральный директор «Амур Минералс» Александр Батаев.
Основной задачей создания университета стало повышение профессионального уровня сотрудников предприятия.

«Амур Минералс» является оператором проекта по разработке Малмыжского месторождения, расположенного в 274 км от Хабаровска.